Wist u dat maar liefst 43% van de Nederlanders op een gegeven moment te maken krijgt met psychische gezondheidsklachten? Dit kan zijn in de vorm van een depressie, burn-out of angststoornis. Hoe gaat u als werkgever hiermee of en wat kunt u doen? Marco Gramser, directeur van CSU, vertelt hoe hij hier, in samenwerking met PSION, als werkgever mee omgaat. Jessica Torrente, psycholoog en directeur van PSION: ‘We hebben allemaal wel eens last van spanningsklachten. Daarvoor hoef je niet meteen naar een psycholoog. Maar wat een werkgever wél moet doen is voeling houden met de medewerker.’

LEES HIER HET GEHELE ARTIKEL. 

Contactgegevens

Wilt u meer informatie ontvangen? Neem dan contact met ons op of vraag vrijblijvend een offerte aan.

Laatste nieuws

  • Manager en medewerker buiten voor gebouw

    Zo bouwt u een feedback-cultuur

    Continue veranderen en vooruitstrevend willen zijn, kan niet onder het hebben van een sterke [...]

  • Gesprek over mentaal welzijn

    Zo voert u een gesprek over mentaal welzijn op het werk

     Het mentaal welzijn van medewerkers is gespreksonderwerp nummer 1 geworden op de werkvloer. Toch kan [...]

  • PSION door de ogen van de (bedrijfs)arts

    Binnen het werkveld van de PSION psycholoog is een prettige samenwerking met andere (medische) [...]